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□ 吕东泽
近日,全国各地新一批驻村第一书记和工作队员已到岗任职,但部分驻村队员把驻村当作休养所,在职不在位,在岗不在心,没有真正发挥驻村队员作用。笔者认为,驻村干部工作最关键是用热血驻村,以真情帮扶,助力乡村振兴。
担当奉献,当好“排头兵”。在实现乡村振兴伟大战略的征途上,需要驻村干部主动融入到乡村振兴工作中,以不获全胜绝不收兵的决心和顶在前面、干在难处的行动,带头向困难发起冲锋,不论有多艰难,都要勇往直前,想尽千方百计,带领队伍,向着目标奋勇前行,最终战胜困难。驻村队员应把驻村工作经历当作人生难得的磨炼,把自己融入党和人民的事业中去,在本职岗位上静得下心、俯得下身,带领村民规划和建设家乡,在全心全意为人民服务的过程中找到成就感和归属感。
求真务实,当好“践行者”。“空谈误国,实干兴邦”,脱贫摘帽不是终点,而是新生活、新奋斗的起点。驻村干部要积极响应党中央的号召,结合当地实际,汲取脱贫攻坚工作经验,推动产业发展、基础设施建设等项目实施,实现脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接。旗帜鲜明、立场坚定,坚持共产党人的党性原则,聚精会神抓落实,力求夺取新成效,开创新局面。亲自深入到工作实践第一线去,倾听来自各种渠道和不同层次的意见、建议和呼声,“说实话、办实事、出实招”,切实做到为民解忧。
稳中求进,当好“组织员”。村民建设家乡、发展家乡愿望迫切,需要驻村干部组织发动群众参与进来,积极动员退休干部、大学生党员、村组干部等加入乡村振兴建设队伍,用奋斗者的脚步丈量土地,用创造者的目光勘察山水,与父老乡亲齐心擘画发展蓝图,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,始终把群众利益作为想问题、作决策、办事情的主要依据,对工作中可能出现的各类问题,做好政策宣传引导并及时想办法解决,为乡村振兴做好“传帮带”,把各项目标任务落到实处。