坚持“赋能”做好新时代老干部工作

□ 李金金

回顾百年党史，广大老干部是党和国家革命、建设、改革的亲历者、实践者、推动者。老干部工作在我们党的工作中具有特殊重要的地位，笔者认为，要用心用情做好新时代老干部工作，组织凝聚老干部力量，在服务高质量发展中展现新担当新作为。

坚持政治赋能，落实“真心敬老”。从政治上关心老干部，是党和国家关于老干部工作的基本政策原则。要以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，使老干部保持与时俱进的精神状态，做到政治坚定、思想常新。认真落实好老干部政治学习、组织生活、参观考察、在职领导联系老干部等制度，及时向他们传达党的最新精神、通报重要情况，邀请老干部参加重要会议、重大活动，听取老干部对重大决策的意见，把老干部政治待遇落到实处。要进一步加强和改进老干部党组织建设和思想政治建设，努力把老干部党支部建设成为教育、组织和凝聚老干部的坚强战斗堡垒。

坚持关怀赋能，立足“真情为老”。把“多样化、个性化、精细化和亲情化服务”作为老干部工作的宗旨，主动热情地为老同志送关怀、送温暖、办实事。要积极适应新形势、新任务和新特征，切实做好方便老干部就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用的服务保障工作。进一步加强老干部活动中心、老年大学等阵地建设，健全完善功能，丰富学习活动内容，使之成为广大老干部强身健体、陶冶情操、促进健康的乐园。要积极支持老年群众组织开展各种文化娱乐活动，拓展文化养老服务功能，为老干部文化养老搭建平台。要注重老干部的精神关怀和心理慰藉，提供心理健康、自我保健及伤害预防等健康指导和心理健康指导服务，使老干部保持良好的身心状态。

坚持实干赋能，展现“真诚学老”。老干部在长期的革命、建设、奋斗中积累了宝贵经验，具有不可替代的思想政治优势和实践经验优势。要围绕各级党委、政府的中心工作，引导广大老干部积极参与中心工作，多建睿智之言、多献可行之策、多出应有之力，为经济社会高质量发展贡献“银发智慧”、注入“银发力量”。要组织老干部开展正能量活动，讲述好故事、弘扬好精神、传播好声音，以阳光的心态感染人，以亲身的体验说服人，以正面的声音激励人，为全面建成小康社会点赞、为全面深化改革鼓劲、为全面从严治党凝聚正气。要鼓励和支持老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在维护社会稳定、政策宣传、慈善事业、关心下一代等方面发挥作用。

（作者单位：永平县应急管理局）