□ 通讯员 张敏来 李世祖 董芯朋

今年来，祥云县公安局以锻造主心骨、汇聚向心力、画好同心圆、搭建连心桥、当好知心人、多做暖心事为抓手，推进党建工作与队伍建设、警务工作深度融合，努力锻造新时代公安铁军。

锻造主心骨，提升公安干警的“政治力”。祥云县公安局坚持党建引领，加强思想和自身建设，落实党委理论学习和重要会议制度，不断强化公安干警的思想武装，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。建强局党委、机关党委和各支部班子，健全议事决策制度。突出政治功能，在治安防范、打击犯罪、应急处置等任务中，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动公安事业高质量发展。

汇聚向心力，增强服务发展的“战斗力”。通过党建引领，增强全局民警、职工、辅警的“主人翁”意识和发展意识，紧扣“一区一港一城”建设，融入县委、县政府中心工作，形成护航区域产业中心城市建设的强大力量。加强党员教育培训，深化对经济社会发展的认识，提高政治站位和大局意识，积极在发展、服务、解决问题中发挥作用。通过党建促队建、带业务，依靠党组织的示范引领和组织领导，严格落实上级和局党委部署，用“三法三化”和“三干精神”抓落实，形成立即行动、迅速反馈的实干力量。

画好同心圆，凝聚创优提质的“执行力”。以政治建设为首要任务，确保公安始终姓党，忠诚履行对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明要求，夯实政治基础。追求发展，紧盯创优提质目标，以考核推动党建与业务融合，推进公安工作高质量发展。强化团队建设，达成革命化、正规化、专业化、职业化目标，培养铁一般的公安队伍。坚持党管干部原则，加强年轻干部培养，提升队伍整体素质。加大力度表彰先进、树立正气，激励干部创新创业，营造良好工作氛围。

搭建连心桥，提升服务群众的“行动力”。搭建社会治理连心桥，落实党建引领基层治理要求，以“枫桥式”派出所创建为牵引，深化“三融四共”工作法，总结推广“1+3+N”矛盾纠纷排查化解经验，加强基层治理。搭建为民服务连心桥，通过“党建+政务服务”，深化“放管服”改革，推出便民利企措施，优化营商环境，解决群众和企业办事难题，提升祥云公安服务品牌。搭建社团活动连心桥，加强工会、警协、文联组织建设，认真组织开展警学研究、工作交流、警营文化建设，充分发挥社团组织的桥梁纽带作用，丰富警营文化生活。

当好知心人，养成严管厚爱的“自觉力”。汇聚团结力量，建设和谐警营，时刻把民辅警冷暖放在心上，及时准确掌握队伍所思、所盼、所忧、所急，切实为民辅警解决现实困难，做“最懂警心”的党组织。全面落实谈心谈话制度，通过全覆盖的层级谈心和全跟踪的思想排查，了解民辅警的思想动态，畅通诉求渠道，增进团结和谐。实施会商研判机制，及时发现解决民辅警的风险和问题，防患于未然。深化调查研究，深入基层，与民辅警紧密交流，问需于警、问计于警、问效于警，推动问题解决。

多做暖心事，激发干事创业的“驱动力”。加强服务型党组织建设，努力为群众做实事、办好事。坚持严管厚爱，深化“零违纪”工作，从日常容易出现问题的环节入手，加强纪律意识。落实“6+3”关爱措施，关心公安英烈家属、失孤警察家庭和伤残民警，增强归属感、荣誉感。落实休假、体检等制度，保障民辅警身心健康。协调相关部门，帮助民警解决子女入学、医疗救治和家庭困难等问题，让“有困难找组织”成为民警的第一选择。