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学习浙江区域文化后的启示

2008-10-12 阅读: 出处:大理日报A3版 作者:高志宏 编辑: 
 

    前久赴浙江大学学习,深感无论是在杭州的大街小巷,还是在民营企业,处处都散发着文化创造精神财富和经济财富的“痕迹”。在杭州,政府对公益性文化团体保护扶持的同时,鼓励非公有制经济进入文化产业,强化“资源”变“资本”、“公益”变“公共”的理念。
杭州小百花越剧团因为具有地方民族特色和较高的艺术水准,越剧又是非物质文化遗产,在财政全额拨款的同时,面向市场经营演出。剧团在经费保障的前提下,“内铸素质、外塑形象”,集中精力培养人才出精品,既夺大奖,又走市场。越剧团长期与杭州红星文化大厦有限公司合作,不仅诚信经营,互惠互利,在省内外演出宣传浙江实现“三赢”,还经常性到社区和农村无偿演出,既服务了社会、服务了农村,又为剧团可持续发展奠定了基础。义乌浪莎袜业集团从展厅到生产线,处处彰显着文化的气息,“人管人气死人,制度管人累死人,文化管人管住魂”是浪莎袜业集团企业文化给我最为深刻的记忆。一个景点、一个饭馆、甚至一道菜都透视出文化所在,如楼外楼菜馆的命名,是南宋诗人“山外青山楼外楼”的名句嫁接而得,为菜馆增添了浓重的文化情趣;如“张生记”,使人想到《西厢记》中憨厚多情的书生张珙和温柔忠贞的崔莺莺之间的动人爱情故事,所以客人称老板为“张生”,称老板娘为“莺莺”,遂使店名愈传愈富情趣;如“西湖醋鱼”,以西湖为菜名,使它饱沾了地域和人文历史的味道;“东坡肉”首创人是唐宋八大家之一的苏东坡,文豪的大名成了菜名。以温州为代表的“商业文化”(功利与仁义并存),以宁波为代表的“工商文化”(工商皆本),以杭州为代表的“休闲文化”(西湖山水与南宋遗风)以及青河坊历史文化特色街区、杭州梅家坞文化特色村落等旅游景点一一浮现在我视觉感受里,从历史到现代,无论岁月如何变迁,文化始终贯穿并影响着浙江经济社会的发展,特别是30年来,产业内的学习与创新文化是浙江经济再次腾飞的主要标识。

对大理文化发展的几点思考:

    浙江经济文化发展的一些好经验好做法值得我们思考,要促进大理文化大发展,必须解决好“政策、项目、人才”的问题。
    政策方面:文化产业是资金密集型产业,对资金的需求可想而知,制定优惠政策,形成政府、私人、集体、企业、外资共同参与的多元投资格局无疑是一个基本途径。应贯彻落实好中央、省、州关于加快文化事业和文化产业发展的若干文化经济政策,加大对文化企业在财政税收、投融资、资产处置、社会保障、项目用地等方面的支持,加大对公益性文化事业单位的资金投入,加强对民间资本和社会资本的政策扶持,鼓励非公经济以股份制、民营等形式兴办文娱演艺、广播影视制作、音像制品、印刷包装、出版发行、广告会展、文化中介机构等文化企业,只有培育起文化龙头企业,才能以载体保障文化产业的发展。
    项目方面:项目是文化产业发展最基本的载体,也是发展文化产业最便捷、最有效的切入点,发展文化产业缺资金是不争的事实,但其实更缺的不是钱,而是好的项目。从经济学的角度来讲,资金是当代经济运行中最活跃、最流动的生产要素,哪里有最高的获利机会资金就会流向哪里,文化产业要发展关键是有没有诱人的“钱景”项目,有了好的项目,不愁没有资金进来。招商引资不能就文化论文化,一切对文化发展有益的项目都可以纳入招商引资范畴,要树立“招商是所有部门所有人的事”的理念,以招大商、大招商的气魄来解决文化资金短缺的问题,楚雄州投资16亿元的中国禄丰世界恐龙谷项目就是引进浙江民营企业投资发展文化旅游的成功典范。我们应充分挖掘特有的南诏大理历史文化、民族传统文化、节庆文化、名人文化、英雄人物传奇文化、战争史诗文化、民俗风情文化等文化资源,鼓励国内外作家用大理的文化资源创作出像《五朵金花》、《天龙八部》一样的精品。文化工作一定要像经济工作一样“思路项目化、项目数字化、措施具体化、效益最大化”,才能争取到大项目,才能使旅游与文化结合,促进文化与旅游的共同发展。
    人才方面:人是生产力发展最关键的因素之一,人才是一个部门一个地区最有效的无形资产,优秀的人才是做好一切事业的最根本保障。文化要发展,必须树立人才资源是第一资源的观念,要下大力气培养艺术创作表演人才,培养名编剧、名编导、词曲及指挥家、名演员、名演奏员、舞美设计及艺术总监、名画家等文化人才,做到“感情留人、事业留人、制度留人,绩效留人,福利留人,激励留人”,为出精品出效益提供坚实的人才保障。                    [作者系大理州文化局副局长]

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