宾川全面加强乡村教师队伍建设

本报讯（通讯员 张义红 安维宽）百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。近年来，宾川县教育体育部门紧紧围绕办好人民满意教育总目标，以深化教师队伍建设改革为突破口，足额配备乡村教师队伍、强化师德建设、做好教师专业素养提升培训，多措并举着力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质乡村教师队伍，助力教育高质量发展。

足额配备乡村教师队伍，五年来共招聘补充各类教师370名，截至目前，全县专任教师学历本科率达69.3%。全面落实国家政策改善教师待遇，鼓励优秀教师在农村边远地区学校长期任教。建立校长教师交流轮岗机制，五年来共交流轮岗校长、教师122名。

把师德师风建设摆在教师队伍建设首位，每年开展师德师风全员培训，组织开展师德演讲赛、师德小故事征集等活动。以社会主义核心价值观为引领，培育教师职业使命感和责任感；将尊师重教的优良传统融入丰富多彩的校园文化载体，营造立德树人环境，滋养乡村教育情怀；以扎根乡村的优秀教师为榜样，激励师生热爱乡村教育。

强化教师培训提质量。通过国培计划、教师继续教育、外出跟班培训、“请进来”等形式组织好教师专业素养提升培训，促进教师专业化发展。2022年全县共组织教师培训57场次，参与人数达10041人次。2023年上半年共组织各级各类教师培训60场次，培训教师4729人次。通过各类培训和评选县级名师、名校长、教学能手、学科带头人，努力培养宾川骨干教师群体，全县教师教学科研成果和教学水平明显提高，教师队伍整体素质得到提升。